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辦公室工作計劃

時間:2021-05-22 12:08:43 辦公室工作計劃

【精品】辦公室工作計劃模板集合八篇

  時間流逝得如此之快,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,此時此刻我們需要開始做一個工作計劃。說到寫工作計劃相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態吧!下面是小編精心整理的辦公室工作計劃8篇,希望對大家有所幫助。

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辦公室工作計劃 篇1

  一、指導思想:

  以學生、教師和學校的發展為根本,以課程改革為動力,以高效益的課堂教學為重點,以教師隊伍建設為基礎,以教研組、備課組建設和課堂教學效益監控為保證,細化、內化教學常規,強化教學過程管理,向管理要質量;大力開展教育科研,向科研要效益。腳踏實地、高質量、高效益地實施素質教育,全面提高教育教學質量。

  二、工作思路:

  根據教育改革精神,為鞏固、擴大課堂教學質量年活動成果,高效、健康地推進新課程改革,全面提升教學管理和教育教學水平,努力促進學校穩定有序發展,本學期的教學工作圍繞提高課堂教學效益、規范教學常規管理、促進教師專業發展這三個中心工作展開。

  三、主要工作:

  本學期教務處繼續抓好教學管理,規范教學過程,加強教學指導,加大考核力度。群策群力、千方百計提高教學質量。

  1、抓好常規教學的管理

  ⑴、切實把好教學流程,規范教學秩序。上課期間(包括上晚輔導期間)禁止使用多媒體播放與教學無關的視頻影像。

 、、規范教學過程,對備課、上課、作業批改、課后輔導、單元驗收、學科競賽等明確要求,認真檢查、指導。檢查作業批改兩次,教務處設專人檢查,記錄。

 、、完善教學管理考核項目,增強可操作性,提高實效性。

  2、加強教學指導及教學考核。

 、、要求教師認真備課、寫好教案、增強實效性。本學期檢查教案2次。加強單元測試情況檢查,單元驗收卷要附在教案上。

 、、教務處設專人抽查每位教師上課情況(漏課、遲到、提前下課、學生趴桌睡覺人數等)并做好記錄。并做為一項重要的考核數據記錄保存。

 、恰㈤_展好教研組活動,制定教研組活動計劃,教研組形成良好教研風氣。①認真學習兩綱,②研究相關的新課改省份的高考試題,③每兩周一次學科組(以年級為單位)集體備課。提高集體備課的質量。謹防流于形式。④每位教師每學期聽課不得少于10節,學校檢查聽課記錄并納入期末考核。⑤骨干教師上示范課,新調入教師、畢業生上匯報課,XX年以后參加工作的青年教師進行教學技能和基本功大賽。普遍提高教育教學水平,并在此基礎上選拔優秀的教師上推到市里參加阜新市青年教師基本功大賽。以此來提高教師業務能力和水平。

  ⑷、深入聽課、加強指導(三個主任各主管一個年級),結合學生問卷、學生座談會匯總課堂教學情況,定期召開教學工作總結會。以此來提高教師業務能力和水平。并做好記錄,供考核用。

  ⑸、按考核項目,定期進行檢查、評價考核。

 、拭吭乱淮卧驴,繼續加強考試信度,時刻掌握學習動向,形成良好學風。月考成績與課節費掛鉤。

 、、聽近三年以來上班的教師,每科選出1—2人上公開課,錄像保存。

  ⑻、繼續組織集體備課,年青教師要積極參與,老教師要給予指導。

 、、各年級分別召開教務會議,統一進度,開展研究性學習。

 、、每位教師要不斷的加強自身的教育教學理論的學習,向學者型教師轉化,積累并整理出有關教學方法、班級管理方法的論文。提高自身的素質。

  3、高三備考工作

  抓好高一、高二的教學工作同時,更要抓好高三的備考工作。召開高三備考大會、高三教師會,研究考試大綱,指導備考。安排每周或半個月進行一次高考測試。加強綜合科考試的訓練力度。

  高三重點班教師更要認真制定教學計劃,增大訓練密度,加大訓練難度,提高訓練強度。明確重點學生的重點培養,(大約20名左右)。提高沖擊600分的學生基數。以確保完成來年的高考。整體備考復習要穩扎穩打,加強管理,要有升學目標,質量提升。

  利用各種渠道和方法獲取最新的高考信息,以便高效的完成好高考備考工作,勝利的完成高考任務;顒右杏涗洝

  高三各班要加強對本班優秀學生的培養,增加高分段人數,提高升學檔次。

  4加強學生的綜合素質培養

  (1)、高一、高二開展單科競賽,教研組長負責組織,學校表彰、表獎,大力宣傳,給學生樹立各科學習榜樣。

 。2)、提倡各班由任課教師組織各學科興趣小組8——10人,開展豐富的課外小組活動。

  5、組織好月考、期中、期末考試。把好命題、考試、評卷、成績統計四關?荚嚭髮W校召開教學工作總結會,各班召開成績分析會。

  6、完成教學實驗任務,保管好實驗物品,利用現有的電教手段,提高教學成績。要求每位教師必須熟練使用多媒體教學手段進行課堂教學。

  7、開展群眾性教科研工作

 、拧⒔M織開展“說、講、評”課活動,有計劃搞好集體備課。

  以教研組為具體實施單位,每個教研組至少安排一名教師作課,全組參加,以期達到互相切磋,取長補短,共同提高的目的。

  ⑵積極組織號召教師撰寫論文。

  ⑶、組織教師參加阜新市教師學院組織的教學比賽及教研活動。鼓勵教師以提高自己的業務水平和能力為目的的教學交流活動開展。、

辦公室工作計劃 篇2

  為了切實加強學校后勤工作,轉變新形勢下后勤工作理念,本著統籌安排,合理規劃,突出特色,把握重點,規范管理提高效能和服務水平。結合本科室實際特制訂20xx年工作計劃如下:

  一、重點工作

  (一)加強學校食堂伙食管理,做到飯菜可口、價格合理、配餐科學。為使學校食堂伙食讓學生滿意、家長滿意,重點指導學校建立適宜的自營機制、配餐制度、"中華勵志網"采購供應制度、價格評價監督制度等,保證飯菜質量和中小學生的飲食安全、身心健康。督促各區縣教育局和學校按照《教育部、衛生部關于學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》的要求,建立和落實食堂、食品衛生安全責任制,嚴把食品原料進貨關、食堂環境衛生關、餐飲用具消毒關、食品保管貯存關、食堂工作人員體檢關,有效消除食堂及食品衛生安全隱患,杜絕學生集體食物中毒事件發生。

  (二)加強學生宿舍(公寓)管理。學生宿舍是學生生活的重要場所,是對學生進行養成教育的重要課堂。進一步制定和完善學生宿舍管理制度,加強安全保衛,配備防火防盜安全設施,預防和杜絕各類安全事故的發生。學生宿舍區實行封閉式管理,配備專職宿舍管理員或生活教師。引導學生自我教育、自我管理,指導學生整理內務,保持宿舍清潔。學校要通過開展“安全文明宿舍”的創建和“文明學生寢室”的評選活動,規范學生的日常行為。

  (三)抓好春季學校校園綠化工作,創造綠色校園,讓每一位師生有一份自己的綠色空間來成長、學習。

  (四)加強學生統一著裝的工作管理,抓好學生著裝市場的規范。做到注重質量,價格優惠,服務優良。

  (五)切實做好學校校方責任保險工作。利用各種形式進行宣傳,增強投保的積極性和自覺性。監督保險公司維護學校、學生的利益,保障理賠工作到位,"中華勵志網"將保險與防險結合起來,提高師生安全防范意識,降低風險。把保險這項利國、利民、利教的好事辦好。

  (六)按照市政府節能減排要求,積極開展節能減排工作,

  二、具體工作安排如下

  一季度:

  1、實地調研學校食堂、宿舍規范化管理

  2、研究制定《全市學校后勤管理工作評估標準》

  3、修訂《**市學校食堂管理辦法(暫行)》

  4、召開全市后勤工作會議,總結全年工作部署新 一年工作計劃,表彰后勤先進單位和個人

  二季度:

  1、制定《**市學校宿舍(公寓)管理辦法(暫行)》

  2、開展春季學生裝統計、面輔料征訂工作

  3、開展學校校園春季綠化活動

  4、繼續開展節能減排工作

  三季度:

  1、開展秋季學生裝統計、面輔料征訂工作

  2、常規工作:學校校方責任保險、學生城鎮居民醫療保險

  四季度:

  1、評選“市級后勤示范化學校”評選先進單位先進個人

  2、總結全年工作,制定新一年工作計劃

辦公室工作計劃 篇3

  20xx年公司辦公室繼續以提高素質,強化服務為宗旨,緊緊圍繞公司的工作中心,狠抓工作作風和工作質量,努力爭創學習型科室、服務型科室。為保證年度各項工作順利完成,制定本工作計劃

  一、黨建工作計劃

  1、積極做好入黨積極分子的培養工作,為黨組織培養后備力量。每個支部至少2名。

  2、做好黨員發展對象的推薦、測評、培養、政審等工作,完成全年黨員發展計劃。

  3、進一步完善基層黨支部考核標準和考核辦法,保證黨建工作再上新臺階。

  4、抓好黨校建設,做好黨員培訓工作。

  5、“七、一”期間開展一次以歌頌黨、弘揚企業文化為主題的大型活動。

  6、制定,開展好“黨員先鋒崗”活動。

  二、宣傳工作計劃

  1、理順公司宣傳報道網絡,加強領導和管理,使宣傳內容更加豐富,貼近員工,提高《xx新聞》的水平。

  2、結合公司實際,強化公司形象宣傳工作。重點理順公司內部的標語、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統一色、統一尺寸等。

  3、通過專業協會和其他媒體等渠道做好產品、企業形象宣傳工作。

  4、配合公司其他部門做好宣傳報道工作。如:公司重大活動、題材的新聞報道策劃;聯絡、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材;歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。

  三、群團工作計劃

  1、制定計劃措施,以抓好基層組織建設為突破口,使工會、共青團、婦女工作上一個新臺階。

  2、“三、八”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。

  3、結合公司生產經營工作實際,制定方案,深入開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動,做到覆蓋面廣,效果顯著。

  四、治安保衛工作計劃

  1、從進一步完善公司安全保衛工作制度入手,結合公司實際,在組織好研究、探討的基礎上,成立公司治安保衛大隊,健全、完善公司安全保衛系統。

  2、做好安全保衛人員的培訓工作,提高思想、業務素質,維護好公司辦公秩序、生產秩序。

  3、完善社會治安綜合治理工作制度,健全組織,開展好工作,加強綜合治理目標管理,防止意外事故的發生。

  4、做好重點要害部位、治安復雜場所的管理工作,定期檢查,注意發現治安隱患,要求有關部門限期整改。

  5、認真做好消防安全工作,制定消防器材的配備計劃,定期檢查、落實消防器材的使用、更新工作。

  五、檔案管理工作計劃

  1、對檔案室及檔案管理工作進行整頓,完善檔案管理系統,健全檔案管理制度,使檔案管理工作更好地服務于生產經營管理工作。

  2、統一管理公司的文書、科技、會計等各類檔案,并督促、指導各歸檔部門按規定進行立卷歸檔。3、組織學習檔案管理業務,不斷提高兼職檔案員的業務能力。

  六、環境衛生管理工作計劃

  1、重新規劃公司綠化區域,并組織實施。做好公司內綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作,定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。

  2、重新劃分公司內衛生區域,制定標準和考核辦法,按現場管理要求進行管理考核。確保公司內公共場所清潔衛生,保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。

  七、后勤管理工作。

  1、對衛生室、伙房、招待所、水爐、宿舍等繼續進行改革,更好地服務于員工。

  2、管理維護好公共設施,確保公共設施不被損壞。

  3、加強車輛管理工作,對自行車、摩托車、及外來車輛等,實行定置管理,保持車棚衛生清潔,車輛擺放整齊。

  4、做好職業病防治工作。結合季節特點,對員工進行衛生知識宣傳教育。

  八、車輛管理工作計劃

  辦公室主要負責公司公務用車的日常管理和調度工作,公司用貨物運輸車輛的租用工作。20xx年主要做好一下幾項工作:

  1、進一步加強車輛規范化管理,建全臺帳,合理調度,制定詳細的車輛使用消耗定額,并進行嚴格管理。

  2、做好駕駛員的日常管理、教育工作,確保行車安全,文明駕駛。

  3、做好公司貨物運輸車輛的租用.工作。重點根據市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格,做到與市場接軌。

  九、辦公室其它工作計劃

  1、推行“5s”管理,制定標準和措施,按現場管理要求進行管理考核。

  2、做好行政公文的編號、打印、復印及收發、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。3、服務熱情,細心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛生清潔。

  4、抓好通訊費用管理,根據公司具體

  情況修訂定額,落實到部門。

  5、做好低值易耗品的管理工作,建立健全低值易耗品管理臺帳,做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經費實行定額管理,納入考核體系。

  6、根據需要合理配置微機,選擇實用軟件推廣使用,確保系統運行正常,提高工作效率。

辦公室工作計劃 篇4

  20xx年03月16日秉承上一屆社團聯合會辦公室的優良傳統,繼續做好辦公室的常規工作,對工作要求精益求精,指導和幫助我院學生社團開展更多豐富多彩的社團活動,加強工作內容體系化、內部管理規范化和優秀活動品牌化化建設,為開創我院學生社團百家爭鳴、群芳競艷的良好局面而不懈努力。

  在20xx年下半年度的工作中,社聯辦公室積極投身于各項活動中,力求將社聯發展壯大,在成功與挫折中,我們累積經驗總結教訓,相信在本學期的工作中,辦公室能更上一層樓。 下面是本學期社團聯合會辦公室的工作計劃:

  一、奮斗目標:

  1、創新工作機制,加強社團管理,以穩定為基礎,以引導、監督、管理為手段,努力建設精品社團,逐步形成精品社團有特色,社團活動吸引力強,學生參與面廣,開展活動品味、層次相對較高的社團文化格局;

  2、加強校級之間經驗交流,探討社聯發展,提升社團發展層次和水平,力爭在走出有自己特色的社團發展之路,用以加快社聯發展步伐;

  3、開展好社團成果展示會,同類社團研討會,社團工作研討會等活動。積累活動經驗,總結活動成果,提高社團文化蘊涵;

  4、提高社聯內部學生干部綜合素質,打造一支戰斗力強,業務精通,有組織,有紀律的學生管理隊伍。

  二、具體內容:

  1、明確好本部門工作職能,做到分工明確,責任到人,使每個人都有自己的事做,防止在工作時胡亂安排,工作安排要做到有條理、有計劃、有方案;

  2、配合主席團做好社聯章程的修改和制度的完善,讓每一件事都有據可依,有章可查;

  3、負責好會議的通知,記錄,考勤,日常管理、檔案工作;統籌安排各社團活動,協調各社團之間的關系;監督收繳工作總結、工作計劃和匯報活動經費的情況;及時做好經費預算工作,做到開支合理,帳目清楚;

  三、工作細則:

  1、在主席團的提議下起草社聯的各項規章制度,并配合主席團做好社聯章程的修改和制度的完善;

  2、做好辦公室換屆交接工作,完成辦公室的招新工作,并對新干事進行培訓,使其盡快融入社聯這個大家庭;

  3、完成對上屆辦公室的資料規劃整理工作,對新老資料進行新的整理,匯總,使辦公室的資料存放更加系統化、條理化;

  4、制定、完善辦公室內部的管理制度及獎勵制度,保證辦公室工作及行為的規范性;

  5、完善財務制度,加強財務管理,對社聯和社團各項經費進行嚴格監督和審核,對社團聯合會重要物品的購置做到賬目詳細,并且做到經費使用規范化、公開化、透明化,定期財務總結;

  6、加強內部成員思想作風建設,使各成員進一步端正思想作風,自覺做到樂于奉獻,肯吃苦、重實干;

  7、對辦公室的工作一月一小結,從中吸取更多的經驗與教訓,以便于辦公室更好地開展工作;8、協調各部門、各社團之間的關系,積極與其他部門、社團進行溝通、交流,加強社聯內部的團結協作,為社聯和社團的發展提供良好的人文環境,搭建好部門與部門之間溝通的橋梁;

  9、收集本學期各社團的各項活動素材,籌備、開展社團成果展示會;開展同類社團研討會,社團工作研討會,強化同類社團的相互學習、共同發展;

  10、負責社團聯合會各種會議的.通知,做好的記錄,到會人員的考勤,上傳下達會議的各項決議,高效配合各部門工作,保證信息渠道的暢通;

  11、對各社團進行注冊并備案、保管注冊資料,統籌安排各社團活動,收集社聯和各社團各項信息,并做好資料的整理與歸檔,做好社聯以及各社團財務的管理;

  12、完成主席團分配的各項工作任務,收集各項活動策劃書、申請表,負責活動審批工作,并做好對年度工作的總結報告;

  新學期辦公室將計劃從以下幾個方面開始工作:我院社團已經有了一定數量和基礎,我們將把握好我院各社團特色,注重整體的發展,內外兼修,全面、平衡的發展社團聯合會的內、外兩個方面,并且使二者有機的、緊密的結合起來。

  以上是社團聯合會辦公室這學期的工作計劃,本學期辦公室依然會沿著社聯科學化、制度化、規范化的腳步,為了社聯有更好的明天、為讓社團成為每一個莘莘學子心中最美的家園的愿景而不懈努力。

辦公室工作計劃 篇5

  這學期,為了以后有更好的發展,發展的更順利,在穩步中求進步,一切的工作有計劃地進行。在本學期的開始,辦公室的工作計劃主要有以下幾點:

  一、做好納新安排

  迎新,納新,為我們的紅十字會注入新的活力,我們剛開始的迎新就得做的有聲有色。關于納新,主要是納新期間的值班問題,由于考慮到新生來校的時間,與會內個人時間安排的沖突。盡量照顧好每個人的時間,協調好整體的時間安排,做出具體的納新時間值班表。一切按照時間表做,如有特殊變化,則應隨機應變,靈活處理。

  二、納新過后的面試問題

  由于我個人沒有經驗,缺乏這方面的知識,本次面試主要希望各個部門能夠互相幫忙,彼此照顧。各部門在一起交流一下,盡量出些新花樣,最好能更好地體現紅十字會的精神。盡量不要讓新生覺得我們和其他一些社團一樣,盡最大努力打出我們的品牌部門,也讓我們在他們心中留下美好的印象。

  三、主要做好檔案的整理

  由于一年下來,有好多的事情要由我們部門整理,什么文件,什么表格,還有這次納新的人員的統計和劃分…關于以前的一些,因為我們暫時還沒有自己的辦公室,尚且由會長代為保管和處理以及整理歸檔。辦公室就主要負責本次納新的統計及后期的一些事情。等以后什么都安排好了,一切的檔案整理都要由我們辦公室來做。不過有什么事情,還需要其他部門的配合和幫助,我們部門也會盡最大努力幫助大家的。

  四、計劃十一大家一塊出去玩玩

  為了增進彼此的感情,為了讓剛入會的同學對青海有所了解,和進一步適應,以及會內大部分人的彼此熟悉和更好的交流,經過和各部門的商量,決定趁十一長假抽出一天時間到青海附近去玩玩。

  具體安排詳見策劃書。

  五、后期安排

  主要是幾個特殊節日,紅十字會內幾個品牌部門會安排有特殊的活動,辦公室就主要配合其他部門努力做好自己應盡的義務,讓別人知道我們就是一個整體,是一個團結的整體。

辦公室工作計劃 篇6

  一、指導思想

  按照國家級重點職業學校的建設標準和要求,按照省示范性職教中心的創建標準和要求,結合我校發規劃和現實情況,遵循“教書育人”“以人為本”的辦學原則,堅持“以就業為導向,以能力為重點”的辦學方針,完善教學常規管理制度,狠抓教學質量,優化教學資源,強化教學過程管理,深化教學改革,增強品牌意識,構建和諧教學氛圍,努力培養高素質的實用技術人才。

  二、工作目標及主要措施

  1、科學制訂的完善教學常規管理制度,確保教學工作有條不紊地進行。

  2、嚴格檢查、督促、執行有關教學管理制度,確保教學質量的不斷提高。

  3、積極開展師資培養和教學經驗交流活動,不斷提升師資水平。

  4、嚴抓各年級對口升學班的教學,確保對口升學再上新臺階。

  5、科學建立各專業考試題庫,逐步規范學?荚囍贫龋茖W考評教學工作質量。

  6、積極開展學生知識技能、文體等活動,不斷增強學生學習興趣,豐富學生學習生活。

  7、做好教學工作、學生檔案、教師相關資料的收集、整理、歸檔分析等工作,確保各項資料的完善和有效利用。

  三、具體工作計劃

  8月:

  1、完善教學常規制度,優秀學生獎學金制度等。

  2、選送部分老師參加全國師資培訓。

  3、準備8月20日新生開學報到、編班等。

  4、新生課程安排,任課老師安排。

  5、整理教務處內務工作。

  9月:

  1、全校學生正式開學準備工作。

  2、教師工作安排。

  3、準備開學典禮。

  4、召開教研組長會議,布置有關工作。

  5、召開三年級高考班老師會議,布置有關工作。

  6、召開一、二、三年級高考班老師會議,布置有關工作。

  7、召開各班班長和學習委員會議。

  8、做好新生注冊工作。

  10月:

  1、檢查、督促有關教學制度的落實情況。

  2、布置各組公開課活動。

  3、聘請專家或老師進行示范課。

  4、組織部分教師外出交流學習。

  11月:

  1、組織期中考試。

  2、配合教研室舉辦優質課競賽。

  3、組織各專業建立主要課程試題庫。

  4、舉行全校田徑運動會。

  12月:

  1、配合實習處開展知識技能大比武。

  2、組織計算機、英語等級考試。

  3、組織教學大檢查。

  元月:

  1、組織期末考試。

  2、教學工作總結評比。

  3、三年級高考班補課安排。

  4、收集整理教務處資料及教研組、教師工作總結。

  5、其它結束工作。

辦公室工作計劃 篇7

  一、抓好組織稅收收入工作。牢固樹立從經濟到稅收,向管理要收入的稅源管理五個一工作理念,不斷提高收入質量,確保超額完成全年稅收任務。

  二、做好稅收宣傳日常工作和20xx跨20xx榨季的糖業稅收征收管理工作。

  三、扎實做好基層稅務分局民主評議政風行風工作。要通過政風行風建設切實促進了全縣國稅系統依法辦稅、文明辦稅,提高了工作效率,推動了政風行風和行政效能建設,營造了良好的稅收環境。

  四、夯實征管基礎,規范稅收執法,嚴格依法治稅,進一步優化經濟發展和稅收環境。一是繼續抓好稅收管理員制度的貫徹落實,強化責任意識;二是建立公平公正的稅收秩序,加大執法監督力度,正確實施各項稅務行政許可,依法簡化審批手續,狠抓責任追究,進一步推進依法治稅,使稅收執法更加規范;三是規范稅政管理、行政管理,提高管理實效。

  五、加強信息資源整合,加快稅收信息化步伐。結合總局金稅三期工程,全面應用好總局綜合征管軟件、稅收分析決策系統和稅收執法輔助系統,推廣應用網上辦稅工作和財稅庫銀橫向聯網系統,大力整合信息資源。

  六、提高執政能力,加強隊伍建設,共建和諧國稅。以構建和諧國稅隊伍為目標,認真解決隊伍中存在的矛盾和問題,深入開展學習實踐科學發展觀活動,造就一支政治過硬、業務熟練、作風優良、執法公正、服務規范的國稅干部隊伍,大力弘揚和樹立國稅隊伍的正氣和形象。

  七、扎實推進黨風廉政建設和行風建設。抓住大宗物品采購、一般納稅人認定、減免稅審批、稽查處罰等容易出問題的關鍵部位,進一步完善制度規定并抓好落實,進一步推進行風建設,鞏固擴大行風建設成果。

  八、繼續做好信訪工作以及維護穩定和社會綜合治理工作。

辦公室工作計劃 篇8

  為充分發揮職能部室的管理職能,提高工作績效,增強責任意識,促進公司管理工作規范化、制度化、程序化,形成“事事有人管,人人都管事”的工作氛圍,調動全體員工的工作積極性,確保公司事業持續、健康、快速發展,結合年度工作目標,制定部室工作目標責任書。

  一、簽訂日期:20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  二、工作目標責任范圍:

  1、負責文秘、檔案管理、機要管理、文印、信訪等工作。

  2、負責人事、勞資、福利;勞保發放工作。

  3、負責后勤保障工作,包括接待、會務、車輛、衛生、外協、外宣、通訊、計算機網絡、報刊定發等后勤服務及管理工作。

  4、負責辦公樓、食堂、澡堂等非生產用電、用水的管理工作。

  5、做好多種經營開發工作,力爭年收入50萬元。

  三、工作責任目標(指標)

  1、做好公司綜合性材料、領導講話等重要文件、材料的撰寫工作;做好公司的信息調研、文印工作;做好各部室貫徹執行公司決議、決定、指示情況的檢查督促工作;做好公司的機要、印鑒、檔案管理工作,保證各項工作的正常開展。

  2做好接待室、會議室服務,公司領導綜合部服務,大型會議會場布置及服務,郵件發放及報刊收發、訂購等工作。

  3、做好公司的通訊管理、值班管理、辦公自動化管理、網絡化建設和各種會議活動的會場音響服務等工作,確保信息暢通、傳遞及時。

  4、做好公司領導用車和通勤班車統一調配和運行管理及交通安全管理工作。確保公司各項公務用車和職工通勤班車安全、正點、衛生、舒適,杜絕重大和交通責任事故。

  5、根據公司有關規定,做好辦公用品、職工福利的統一購置、控制、發放管理工作。

  6、加強公司的環境衛生的監督管理工作,為職工創造一個良好的工作秩序和優美的工作環境。

  7、做好本部室控制的其他費用管理工作。

  8、認真做好領導交辦的其它工作。

  四、考核與獎罰:

  (一)通用考核目標執行公司《考核通則》,按有關規定考核。

  (二)目標考核

  1、辦公管理費用表(見附件)內的費用,超支按100%扣減工資總額,節約按5%增加工資總額。

  2、辦公樓、食堂、澡堂等非生產用電、用水超過規定值,按10%工資總額扣減,節約按1%增加工資總額。

  3、多種經營開發工作不到位(完不成50萬元),扣減工資總額5%,節約按1%增加工資總額。

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  1、崗位工作業績:根據部室工作責任目標,制訂量化考核指標。

  2、工作態度:根據不同層次進行不同標準的考核,綜合部主任負責對部室成員考核評價,綜合部主任由公司管委會考核評價。

  3、工作能力:根據部室工作成員職責,由綜合部主任制定《考核細則》,每月自評一次,將自評結果交公司考核辦,并作為評先樹優及任職獎罰的依據。

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