小學學校工作計劃范文集合5篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編收集整理的小學學校工作計劃6篇,歡迎大家分享。

小學學校工作計劃 篇1
家庭是社會的細胞,家庭教育是基礎教育,又是終身教育,它對一個人的啟蒙、成長、成才有著不可估量的作用。我校大部分家長對培養孩子缺少方法,觀念陳舊,要使孩子健康成長,家庭教育是一塊十分重要的陣地。近幾年來,我校十分重視家長學校的工作,一直把它視作溝通家庭和學校的橋梁。為了幫助家長提高家教水平,不斷充實家長學校的工作內容,有針對性地開展了各項活動,使家長在參與中思考,受到感染,深化認識,提高家教工作成效。現將本學期工作總結如下:
一、加強領導,職責明確
本學期來,家長學校各項工作注重抓早、抓細、抓落實。首先明確了分工職責,建立起以主管德育副校長為組長,德育主任、校級家長委會成員為組員的家長學校領導小組,形成由校長、教務人員、教師代表、家長代表和社區代表等共同構建成的家庭教育網絡結構。組織建立起來后,家長學校立即召開會議,具體布置各項工作,各個人落實具體責任,準備講稿、推薦優秀家長介紹經驗,并經過討論確定本學期的工作主題,著重組織家長討論如何教子并
在其中貫穿家庭德育教育。
二、建立完善各項規章制度
健全的規章制度是辦好家長學校的依據,完善管理制度是辦好家長學校的有力保證。為了加強家長學校管理,建立并完善了各種必要的規章制度,使學校的整體工作能順利地開展起來,如《家長學校管理制度》、《備課講課制度》、《講課報告制度》、《教學教研制度》、《班主任職責》、《考勤制度》、《考核考查制度》、《檢查評比制度》、《先進家長、先進家長學校條件》、《檔案管理制度》等。做到各負其職,各盡所能,使各項工作做到有計劃、有目的地進行,減少了隨意性和盲目性。
三、開辦多形式的教育活動,提高家教水平
1、加強家長學校師資隊伍建設
首先,我們注重提高管理者水平,選用具有政治優勢、威望優勢、經驗優勢的教師,保證教學質量,保證學生家長進得來、留得住、學得好;并先后選派家長學校校長及多名骨干教師到其他學校進行觀摩學習。讓我們的家長學校的組織者在辦學理念上有高認識,辦學行為上有高標準。
今年4月18日上午,作為13中家長學校骨干教師的三位班主任馬瑜琳、王鳳霞、趙燕麗老師還拜周士良老師為師,簽訂了師徒協議書。周士良老師是享受國家級津貼的全國優秀教師、全國優秀班主任、中國教育學會區域骨干培訓計劃講師團特聘專家、上海市普教系統師德建設標兵,具有豐富的班主任工作的理論和實踐經驗。這三位班主任將在今后的教育教學及家長學校工作中通過集中座談、個別輔導的方式接受周老師全方位的指導,力爭成為班級管理方面的名教師、名班主任。
2、加強信息溝通。
學校和家長的聯系密切。一方面鼓勵家長校訪,向學生家長公布孩子所在班級的各課任老師的住址、電話號碼,以便家長向老師反映情況,獲取信息;另一方面班主任、科任教師充分利用家校聯系冊,積極與家長取得聯系,及時地把學校的、班級、學生個人的信息向家長發送,得到家長的好評。
學校與家長的聯系,不管是通過什么方式,只要是對孩子身心健康成長好的、對學校的教育有幫助的,都應該提倡、都應該堅持。因為,加強了學校與家長的聯系,促進了家長與學校領導、班主任、科任之間的思想、感情的交流,讓家長更加了解學校的辦學目標、管理措施、校園建設、教學動態、學生學習和生活等,從而使家長的`思想觀念更能跟上學校步伐,與時俱進,使學校對學生的教育更有成效,更有保障。
3、組織家長參與學習,提高自身素質。
每個學期初,學校都召開大型家長會,由校長談學校培養人才的目標和家長的職責;由家長代表發言,講怎樣做一個合格的家長;由學生代表發言,講怎樣做一名合格的學生。期中舉辦以班級為單位的家長會,由班主任負責授課,課題由班主任根據班級學生年齡特點而定,有針對性地展開;請學習成績優秀的學生向各位家長介紹自己的學習方法和學習經驗,為家長對孩子的學習教育起到了幫助作用;還讓學生家長閱讀學生寫的《給家長的一封信》,加強學生與父母的溝通;會后則由班主任、任課教師與家長單獨懇談,開誠布公,引導家長改進教育方法,提高教育技能,幫助家長改掉教育言行的弊端,避免對孩子產生偏導、誤導。通過這些會議,有針對性地開展了各項活動。經過這些家長會議,既加強了家校聯系,又縮短了家長與孩子兩代人之間的距離,糾正了家教中的一些失誤,取得了良好的效果。
此外,家長學校還認真組織進行了“優秀家長”的評選活動,要求家長寫好了優秀事跡的介紹材料,在廣大家長中推介,還收集了家長的經驗論文。在這批優秀家長的帶領下,收到了很好的效果。通過家長學校培訓活動,家長們感觸很深,有的家長在經驗交流會上說:“過去我只知道對孩子一味地愛,家長學校使我知道愛有誤區,過分的愛反而會危害孩子的身心健
康,F在孩子懂得在家幫著做家務活,在外能幫助有困難的人做事,我們真高興。”
4、邀請家長來校參加活動。為了更好搭建家校互動平臺,拓寬家長學校的學習和活動途徑,讓家長從多方面了解學校工作,學校堅持了每學期一次的家長開放日,讓家長走進校園、走進課堂、走進活動之中,使家長在了解學校教育教學管理的過程中形成教育共識、管理共識,達到學校工作與家庭教育的良好溝通。又如我校推行軍風教育,從生活細節入手,從身邊小事做起,培養學生良好的學習、生活習慣。而作為特色之一的軍風內務要求學生宿舍 “一塵不染、規整有序”。我們隨時歡迎家長到校參觀,每間宿舍的窗明門凈,方方正正,堪稱“豆腐塊”的被子,分門別類、擺放整齊的洗漱用具和生活用品均是學生們在學校不斷成長的見證,也得到了家長們的一致好評。通過參觀家長看到了自己的孩子的特長,又欣賞到別的孩子的擅長,倍受鼓舞,調動了其教育子女的積極性,同時提供了自身文化素養。
四、小結
總之,在全體家長委員會成員和教師的共同努力下,我校家長學校的工作開展得有聲有色。一次次生動鮮活的家教輔導、一個個面對面雙向交流的家長會及其他活動,不僅溝通了學校與家庭的關系,統一了教育方法,拉近了彼此間心靈的距離,而且利于學生全面素質的培養、完美人格的塑造,更重要的是教會孩子怎樣做人并提高了學校教育教學質量。學校、家庭、學生三方取得了“三贏”。
雖然家長學校已取得了一定的成績,但真正把家長學校辦到家長的心坎上,還尚須不斷努力,相信有廣大家長的配合,我們家長學校會越辦越好。
小學學校工作計劃 篇2
一、指導思想及目標
1、本學期,學校管理要注重宏觀管理與微觀把握有機結合,發揮導向、調控功能;教師隊伍建設,以學習新修訂的教師職業道德規范為切入點,激勵廣大教師愛崗敬業、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習;德育工作要圍繞發生在身邊的鮮活事例,有針對性地開展教育活動;教學教研工作要逐漸以人性化、個性化、科學化為目標,致力于提高教學成效和教研水平;體衛工作要以增強學生體質健康、促進學生藝術素養提高為目的,圖書室工作要提高服務質量,發揮文化育人功能;后勤管理要以學生為中心,以教師為主體,做到保障有力,讓師生滿意。全體教師堅持以學生發展為本,在各自的崗位上發揮著積極的作用,努力打造書香校園、平安校園、和諧校園。
2、學校堅持以人為本,全面發展,貫徹落實“管理興校,質量強校,文化立!钡墓芾硭悸,力爭辦一所人民滿意、鎮內一流的農村示范小學。
二、具體工作:
㈠、學校管理
1.加強領導班子建設。本學期,學校要進一步調整、充實中層領導成員,不斷優化中層領導班子結構,同時對行政領導布局進行整體規劃,不斷提高領導班子的思想政治素質,提高其駕馭學校發展、科學決策等方面的能力,繼續加強黨風廉政建設和作風建設,領導班子成員彼此之間互相尊重、互相支持、互相彌補,充分發揮其職能作用。
2.繼續完善各項制度。學校教育教學活動的開展將繼續以《朱口小學各項制度的制定》(草案)為指導,根據學校發展的需要,進一步完善評優評先和競爭上崗等規章制度,形成有章可循、照章辦事、違章必究的工作約束機制。進一步完善以校長負責制、教職工全員崗位設置為核心的激勵機制,加強對教師的師德、教學工作量、考勤、綜合性等方面的考核,形成規范化、制度化。
3.強化安全管理機制。學校安全工作領導小組在學期初召開學校安全工作專題會議,進一步落實校園安全責任制,并且學校與班主任、任課教師、家長簽訂班主任安全責任書、任課教師安全責任書和家長安全責任書,加強對師生進行安全方面的教育,增強其安全意識。開展經常性的安全方面的隱患排查,防患于未然。要健全安全應急預案管理制度,建立完善安全工作文字材料。要發揮社會各界的作用,確保校園周邊秩序良好,師生共建平安校園。
4.重視宣傳工作。本學期,校園內增設了宣傳欄,櫥窗,宣傳陣地的領域更廣了。學校要重點抓好新聞報道和網絡教學資源的建設,各部門要按照原定的分工,突出宣傳報道的時效性,及時把學校開展的重大活動和所取得的成績對外公布,保障廣大師生和家長對學校教育教學情況的了解。擴大學校影響的程度,少先隊要做好學校各宣傳欄目的組稿、更新工作。
5.抓好校園文化建設。校園經過上一學年的改造,校容校貌煥然一新,校園文化硬環境逐步完善。要繼續抓好校園文化軟環境建設,在校內懸掛名人名言,張貼學生書畫作品,發揮宣傳欄的文化傳播作用,既突出校園的環境美,又體現校園的人文美,發揮校園文化的育人功能、熏陶功能,營造平安、文明、和諧的`校園氛圍。
6.規范辦學行為。學校根據教育部《關于加強中小學管理規范辦學行為指導意見》,不得以任何理由拒收學區范圍內的適齡兒童、少年入學,不準亂開休學、轉學、畢業證明,強化學籍管理,嚴控班額和班級數,規定:小學班級每班不超過46人,辦學要適度。嚴禁學校任何人向社會上任何補習班提供教學設施或場所,同時,學校課程的落實要嚴格按照國家規定的教學內容開足開齊課程。在費用的管理上,加快合理應用公用經費,實行收費公示制度,做到收支兩條線。此外,學校任何人不得向學生強行征訂教輔材料,如果發現就地免職。
7.不斷完善并堅持校務公開。校務公開的要害是公開,關鍵是真實,實質是監督,基本載體是教代會。要以完善校務公開目錄為切入點,建立健全校務公開制度體系,將公開內容、公開方式、工作責任制度化、細則化,突出校務公開的工作重點,通過校內外公開欄、教代會、等渠道加強規范運作,接受群眾監督。
8、創建法制學校。成立法制學校工作領導小組,明確各人職責,建立健全“法制學校”的各項規章制度,制定工作實施方案,落實創建經費的情況。學校在本學期準備請專人進行法律講座,做好教師和同學們的普法教育。此外,學期初學校還準備通過各種宣傳方式進行法制宣傳活動,以加大學校周邊環境的治理。
9、抓好幼教工作。要抓好幼小銜接,保證5周歲兒兒童入班率達100%。落實好、抓好幼兒教師繼續教育工作。
小學學校工作計劃 篇3
一、指導思想
以區教育工作會議精神為工作指南,以提高育人質量為中心,以服務和促進學生健康成長為宗旨,以管理規范為依托,繼續遵循“以人為本,和諧發展,以德立教,科研興校”的教育理念,以課堂為突破口,不斷優化課堂教學,努力提高課堂教學水平,全力提升教育質量。豐富學校文化生活,落實素質教育,促進學生全面發展。要進一步細化學校內部管理,圍繞“和諧、創新、發展”的主題,內強素質,外塑形象,促進學校教育教學全面、協調、可持續發展。努力辦好讓人民群眾滿意的學校。
二、目標任務
1、入學率100%,鞏固率100%,殘童入學率95%以上。學生思想品德評價合格率99%以上,無嚴重違紀現象,違法犯罪率為零。
2、加強小事德育的實效性研究。加強德育隊伍建設,積極開展“文明行為習慣養成教育”和優秀班集體創建活動;加強學校與村居、家庭的聯系,開展豐富多彩的校內外活動,培養學生的實踐能力和創新意識,促進學生主動發展。
3、加強有效教學過關活動。通過督教督學的實施,進一步規范教師教學行為,規范學生學習行為,提高教學質量;以理念更新為先導,以教學反思為抓手,以課堂教改為重點,組織教師進一步實踐新課程,積極參與有效教學過關活動,提升學科學習質量。語文、數學學科期末考試合格率低、中、高年級分別達100%、97%、95%,英語學科期末考試合格率中、高年級分別達95%、90%,其他學科期末考試合格率達100%。優秀率35%以上,課外活動參與率100%。體育與健康測試施行面達100%,達標合格率達95%以上,體育合格率95%以上,學生體檢率達100%,學生新增近視率2%以下。
4、加強隊伍建設。進一步理清行政管理體系,打造強有力的高效行政班子;加強校本培訓,落實學習制度,通過有效手段,調動廣大教師工作主動性和積極性;通過校內教師合作,帶動青年教師的專業化成長。深入開展師德師風教育活動,加強教學科研業務磨練,提高現代教育技術水平。促進教師專業成長。評選校級“教學能手”,參評區級“教學能手”1—2名。
5、加強后勤安全工作。強化行政管理力度,推出有效管理,規范財務管理和注重安全穩定工作,努力提高服務質量和管理水平。
三、工作措施
(一)隊伍建設
打造和諧、堅強的教師團隊,促進教師專業成長。
1,抓好班子隊伍建設。班子建設的要求是:“思想上要有鮮活力、工作上要有創新力、管理上要有凝聚力”。一要善于學習,樂于鉆研。唱響素質教育的主旋律,把學校辦學理念作為每一位班子成員的工作目標,幫助教師物化教育思想,使學校教育煥發出生命的活力。二要勇于思考,勤于思考。要虛心學他人之長,總結自身,勤反思,求創新,努力形成自己的教育思想和工作特色,具備創新力。三要自樹形象,做出榜樣。一個有凝聚力、戰斗力的堅強戰斗集體,既要有自身的人格魅力,又要有自己的學校權威,還要善于挖掘教師的潛能,揚起教師理想的風帆,真正調動教師的積極性和創造性,形成全校師生心往一處想,勁往一處使的良好局面。著力做好兩件事。
。1)加強管理知識的學習。每位教師必須根據個人工作實際選擇1本學校管理專著進行學習,撰寫3000字左右學習筆記,并在實際工作中進行消化。
。2)完善工作匯報評議制度。實施班子成員績效考核評價機制,在做好班子成員思想方法和工作經驗交流評議工作。
2,抓好教師隊伍建設。師資隊伍建設的要求是:“師德為先、教學為本、教研為途”。加強師德建設,首先我們將進一步建立“關于教師師德問題反饋的有關規定”、師德學習培訓相關制度”、“關于教師工作管理辦法”等有關制度,保證學校師德建設的有序進行。要求教師在日常工作中嚴格按照制度標準去做,用各項規定對照自己的言行,不斷提高依法執教的自覺性。開展以“講師德、講責任、比水平、比貢獻、看成效、看實績”為核心內容的教育活動,加強以提高師德修養為中心的思想建設,通過培訓、講座、考察、學習及聘請專家教授指導等方式開闊教師的視野,形成現代教育的新理念。教師每人進行上崗承諾,制定個人奮斗目標,期末寫出承諾的落實情況,學校根據個人承諾隨時檢查。同時要求教師利用政治學習時間學習學校的有關制度。不斷完善修訂《復興第二小學師德師風評估考核方案》,建立教師日常規范細責和評比獎勵制度,與全校教職工簽訂師德師風目標責任書,設立“師德建設監督箱”,組織愛生經驗交流會,開展教師師德師風學生問卷調查活動,開展“群體師德創優”活動,建立師德檔案。最后根據“師德評價標準”民主評選出“師德標兵”,并在學校校務公開欄中公布、表彰。
其次,要不斷加強教師的學習,使師德建設富有成效。繼續深入開展教師讀書活動。組織全體教師集中學習蘇霍姆林斯基的《給教師的100條建議》并要求每位教師自覺閱讀最新教學理論文章并撰寫好3000字左右的'閱讀筆記,并在實際工作中進行消化。今年我我們將9月份定為“師德月”,要求教師為學生做好表率!皫煹略隆苯Y束后,向家長和學生進行問卷調查,并對統計結果進行認真分析,向全體教師通報。認真抓好師資校本培訓。各學科教研組長要以有效教學研究為切入口,以提高課堂教學效益為主線,每組深入開展教學研討活動不少于6次,要做到集體輔導和個別指導相結合,專題輔導和聽課后指導相結合;發揮區鎮級骨干教師的帶頭作用,注重課堂教學示范引領,要求他們至少出示2節教學觀摩課;落實青年教師成長發展規劃,每位青年教師學期完成1篇優秀論文、1份優秀教案、1000字左右的優秀讀書心得體會;結合區有效教學過關工作開展多種形式的教學輔導講座和教師基本功培訓和選拔活動,成立培訓和評比領導小組,真正做到公開公平公正,通過組織發動,過程參與,總結發獎等讓更多的老師體會到參與該活動的重要性、必要性和優越性,壯大骨干教師群體。
第三,加強師德建設,還需要家庭教育的默契配合,以使師德建設和諧開展。我校將進一步使學校教育與家庭教育有機結合,提高教師與家長的溝通能力。我校將于今年11月份舉辦“巧用溝通藝術形成教育合力”教師論壇會。會上將就“教師如何與家長建立和諧關系”、“如何與家長進行有效溝通”等主題開展討論與交流。讓教師通過各種渠道與家長進行溝通,力求在教育孩子的思想與行動上達成共識、形成合力,為學校和諧德育教育開啟敞亮的大門。此外我們還要請家長走進課堂,使課堂教育開放話、透明化。在原來建立的校長信箱、校長接待日、校長熱線的基礎上,還將創建《二小之窗》,按月向家長匯報學校工作,并教給家長教育孩子的好辦法。繼續開展“家訪周”、“家訪日”活動,每位老師的家訪面不得低于任教學生數的20%,每位班主任的家訪面不得低于本班學生數的50%,讓所有學生進得來,留得住,學得進,確保“一個都不能少”同時為了給學生提供一個良好的社會環境。
第四要加大檢查評比力度。定期不定期地開展督教督學評議活動,按月進行教育教學工作檢查評議和月份學科質量分析評比工作,實行專人督察和責任連帶制,從品、量、學、議等五大方面對教師教育教學工作進行一體化考評,以此促進教師的主動發展,分別評定區鎮級骨干教師和教壇新秀以及校級“標兵教師”、“合格教師”引領教師樹立科學的教育觀、教學觀、人才觀、質量觀,積極探索適應學校發展的教育新模式,樹立榜樣,告別教育教學中的不文明行為,使自己工作舒心,學生受教育歡心。
(二)學生德育
創新學校德育工作,促進學生全面健康成長。
1.繼續強化德育工作。開學后,各班級要開展主題系列教育活動,慶祝建國六十周年,進一步強化對學生的愛國主義和民族精神教育;以“講文明、增素質”為主題,深入持久地開展“小事德育”活動,要根據教育局下發的“文明行為習慣養成教育”活動方案要求,加強學生文明習慣和日常行為規范養成教育,切實增強學生文明道德素養;加強“三風”建設,努力形成良好的校風、班風和學風;切實加強心理健康教育,設立知心話吧;開民“陽光網絡伴我成長”系列活動;高度重視家庭教育工作,正確引導家長關心孩子的身心健康,用科學的方法教育和管理孩子,切實把課內外過重的課業負擔減下來。
2、努力促進學生生動活潑主動發展。要開發利用校內外教育資源,豐富學生的課余生活,積極發展學生的興趣、愛好和特長。繼續開放學校的圖書館、實驗室、計算機教室、體育場所、藝術教育器材等;重視利用社區教育資源,組織學生在課外時間開展豐富多彩的文體興趣活動、班團隊活動和社會實踐活動。
⒊高度重視學生良好學習習慣的培養。著名教育家葉圣陶先生說:“什么是教育?簡單一句話,就是要養成習慣!痹诋斍耙幏掇k學行為的新要求下,要根據學生的智力特點和興趣特長,幫助學生養成適合自己的一套學習方法;要認真研究培養學生良好的學習習慣的方法,努力轉變學生傳統的一切依賴教師的觀念,著力幫助學生建立自主、合作、探究的學習方式,養成良好的學習習慣。特別要注意從基礎年級開始抓習慣的培養。要告訴學生良好學習習慣和行為習慣的標準,讓學生對照標準列出達標的時間表,學校和班級進行逐一考核驗收。培養學生良好學習慣:一要加強對學生的思想教育,使學生真正認識到培養良好學習習慣的重要性,并變為自覺的行為;二要加強常規訓練,從點滴抓起,持之以恒,日積月累,堅持到底;三要教育教師在課堂教學中,應有良好的習慣(包括儀表、情緒、語言、板書和解題的良好習慣等);四要重視班集體建設,團結、互助、友愛的人際關系,可以促進學生的共同進步。確定把9月份定為“行為習慣養成月”,希望各班級必須把培養學生良好學習習慣作為德育工作的一項重要內容、作為提升質量、“減負增效”的一條重要途徑切實抓緊抓好。
4、重視德育管理網絡建設。堅持班主任培訓和德育專題研討制度,特別要加強“小事德育”的例會研討、重點問題研究、方向性問題解決的研究工作;落實班主任崗位職責,健全班主任考核與獎勵制度,通過組織班主任工作匯報、經驗交流專題研討、班級管理現場、參觀學習等形式,提高班主任管理素質;特別要幫助全體教師樹立正確的教育價值觀、質量觀和人才觀,加強自身的道德情感修養,提高師德形象,積極倡導真正意義上的“每一位教職工首先是德育工作者”的德育理念積極做好社會、家庭教育協調工作‘進一步落實家長學校建設工作,指導家長運用《家長》雜志進行家庭教育要通過家(電話)訪、家校聯系單、家長校訪等多種途徑和方法,加強家教聯系,形成育人合力;重視發揮社區的教育功能,充分挖掘社區教育資源,讓學生踏進社區,走進農家,親近自然、親身實踐、親心體驗、感悟生活,力求以體驗教育為載體,正確引導學生在體驗活動中用心去感悟,將道德教育要求按做人做事的基本道理進行內化,從而形成健康的心理品質,養成良好的道德行為習慣,邀請司法所、派出所的同志作法制報告,組織學生走出學校去打掃街道、敬老院,為社會盡一份愛心,以現實生活中一些典型的事例來教育學生。
4、積極加強優秀班集體建設。落實“學校管理基礎在班級”的管理理念,各班主任要精心經營好班集體。一要注重實效,確定班集體的奮斗目標。以目標來激勵學生,凝聚人心;二要培養干部,形成班集體核心。培養學生的民主意識,提高自我管理能力;三要嚴格管理,建立健全各項制度。
小學學校工作計劃 篇4
一、 目標要求:
本學年學校安全工作的目標要求是:認真貫徹教育局關于加強學校安全法制工作的有關文件,扎扎實實做好學校安全、綜治等各項工作。落實“安全第一、預防為主”方針,切實保障師生安全和學校穩定。
二、工作要點:
1、教育教學安全:
(1)各科任教師要與學生建立良好的師生關系,用科學的方法教育學生,積極研究學生的心理、生理變化,加強心理輔導,嚴禁體罰和變相體罰學生。
。2)由學校組織的'各項活動,各班都要周密考慮,分工明確,責任到人,嚴格管理。各責任人要切實負起責來,不能有絲毫的大意。
。3)加強對各班各科室的用電管理。
。4)體育課及其它室外游戲,教師應全程監督學生的活動;顒恿枯^大的要向學生講清要求,問清學生能否參加,不得勉強。
2、交通安全:
(1)各班主任應把嚴格遵守交通法規作為每天晨會的必講內容,在假期要教育步行、騎車的同學靠右行、靠邊行。
。2)加強對乘公交車學生的安全教育。
。3)嚴禁12周歲以下學生騎車上學。
3、值周值日、門衛安全:
(1)值周值日教師要加強責任心,7:30整準時到校,課間加強巡視,下午學生全部離校后方可回家。
。2)各班切實執行學校按時清校的規定。
(3)加強門衛的工作責任,校門口不得亂停車輛,禁止閑雜人員進入校園,外來人員進校要辦理登記手續。
4、校產校舍安全:
(1)定期組織校舍安全檢查(開學初和期中),特殊天氣隨時檢查,發現險情及時匯報排除。
(2)每個教師都應確立主人翁的思想,保持高度警惕,關心校產校舍及其它設施安全,發現問題及時匯報。
5、教學設施安全:
(1)電器、教具使用前要進行安全檢查,如有故障要及時排除。
。2)體育器械在使用前體育教師或活動課輔導教師要先認真檢查一遍,確定完好后方可組織學生使用,使用時教師不得離開現場,要隨時關注學生的活動,加強保護,防范事故的發生。
(3)加強對學生進行日常行為規范教育,上下樓梯靠右輕走,嚴禁在樓道、走廊里奔跑追逐。
。4)加強對實驗室、電腦房等特殊場所的管理,按規定操作。
6、食品、飲水安全:
。1)加強食品管理,把好進貨關。
(2)加強從業人員職業道德及衛生安全指導。
。3)加強學生飲用水管理。
安全工作是學校的頭等大事,讓我們全體教職工積極行動起來,人人講安全,個個關心安全,時時處處繃緊安全這根弦,為把我校建成安全、文明的學習樂土而努力。
小學學校工作計劃 篇5
一、指導思想:
全面貫徹黨的教育方針,嚴格執行中心校工作計劃,注重學校內涵發展,鞏固提高“普久”成果,努力創辦優質教育,力爭使我校各項工作在新的學期有新的飛越和發展。
二、主要工作任務和目標
1、鞏固“普久”成果,確保各率指標的完成,入學率鞏固均為100%做好九冊十一表的統計,真報工作。
2、堅持以人為本,德育為先,加強和改進學校德育工作。制定德育,少先隊工作計劃。
3、抓好教研活動,保證教研課題的實施。
4、強化教師隊伍建設,繼續開展教學新秀和優質課評選活動。
5、狠抓常規教學管理,通過“三清”等活動,保證教學質量的穩步提高。
6、抓好幼教工作,保證幼兒入班率。
7、抓好師生讀書活動,形成全校性讀書風氣。
8、強化體育衛生工作,保證體育達標率和學生身心健康。
三、加強和改進德育工作。
1、充利用品德和生活,社會等各學科教學對學生進行思想品德教育。
2、利用班隊會、板報、畫廊等形式開展思想品德教育
3、辦好家長學校,本學期如開一次全校性家長會。(九月份)
4、開展好兩次大型主題大隊會。八月份“少先隊知識我知道”,十一月份“我是節約小能手”
5、開好八次主題中隊會,內容結合學校三次專題教育內容。和班級具體情況確定。
6、九、十、十一月各進行一次專題教育。
7、繼續開展師德標兵和優秀班主任的評選活動。樹立本校典型。
四、抓好教科研活動。十月份舉行教研活動。
五、教師隊建設。
1、繼續抓好師德建設,開展師德標兵和優秀班主任評選活動,本學期組織教師學習《教師法》、《未成年人保護法》、《教師職業道德規范》等政策法規,促使教師做到敬業愛生,文明執教,為人師表,做學生的良師益友和健康成長的引路人。
2、提出學習任務,每位教師學期寫出不小于是16篇的自學筆記,每學期讀書法2~3冊。學校為教師提供理論學習書籍目錄,指導教學活動,開展理論交流活動,同行切磋,互相促進。
3、繼續開展“教學新秀”和“優質課”評選活動,培養自己的名師。
六、狠抓常規教學管理,保證教學質量的提高。
1、嚴格執行國家課程計劃,開學科,開足課時,認真落實中心校的各項計劃,詳細制定好本校本學科的教學計劃。計劃要具有可行性和可操作性,學校將學不定期按計劃檢查各學科教學,促進計劃的落實和崗位責任制的評定。
2、強化教學過程和管理,建立新型的備課制度,。按低、中、高三個年級組進行集體備課,由組長組織,采取中心校發言制。每月進行一次。在個體、自主備課的基礎上進行研討,從而達到共同研究,資源共享,全體提高的目的;繼續開展聽評課活動,校長每學期聽課不少于四十節,聽后及時與任課教師交流,任課教師要互相聽課,相互評課,達到信息共享,齊頭并進,整體提高繼續認真研究、探索、總結評價制度,領導要加大常規教學的管理和檢查力度,不定期地對教師業務完成情況進行檢查和抽測,要有記錄,結果納入教師崗位責任制。
3、認真落實好各項計劃,加大常規教學管理力度,對教師的課堂教學,學生作業批改,師生讀書情況,教學隨單元反思及教師的聽課情況進及時地檢查或抽查做好記錄,納入教師崗位責任制。
4、認真抓好學困生轉化輔導工作,強化課內外訓練,根據教育局“三清”要求,結合年級學生的`特點,以及每節課,每單元,每冊教材的目標要求,力爭做到課課清、單元清、冊冊清。
5、結合“三清”活活動的開展,認真抓好單元、月、期中、期末的質量測監工作,并納入崗位責任制。
6、做好培優輔差工作,建立學困生檔案,抓好輔導和跟蹤測驗,不讓一名學生掉隊。
7、參加教學新秀和四十歲以上教師優質課評選活動。
七、抓好師生讀書活動,形成全校性讀書風氣。
1、要求每教師每學期讀2~3冊有關教育教學方面的書,每年讀4~5冊書每周三下午七、八節為教師讀書時間,要記好讀書筆記。
2繼續實行學生圖書借閱制,加大課外閱讀量,組織好每月一次的讀書匯報會。
3、十月份開展古詩文競賽活動。
八、抓好幼教工作。
要抓好幼小銜接,保證5周歲兒兒童入班率達100%。落實好前郭縣《幼兒教育事業“十五”規劃》。抓好幼兒教師繼續教育工作。
九、強化體育衛生工作。
1、進一步徹落實《學校體育工作條例》、《學校衛生工作條例》、《吉林省國防教育條例》,依法強化和規范學校體育、衛生、國防教育管理。體育。健康開課率要達到100%。
2、落實好中小學體育健康新標準,把體育課標的實施作為學校體育工作的重要內容,納入學校工作計劃和崗位責任制,確保新課標實施工作的順利進行。
3、按照上級有關部門的要求,采取積極措施,按標準配齊體育、衛生器材。
4、繼續抓好月單項比賽,每月的單項比賽必須通知中心校領導參加。
5、上好“兩課”、“兩操”,保證體育達標率。
十、后勤和安全要作。
1、嚴格履行財務管理制度,認真執行物品保管及使有制度,禁止濫收費,
2、加強值日值宿及“四防工作,做到制度上墻,責任到人,消除一切不安全隱患,確保校無重大事故發生。
3、校長要統領全局,分工明確,責任到人。
總之,時光如箭,一學年很快就會過去,我們在新的學期里,要做到許多工作,完成很多新任務,讓我們齊心協力,師生奮進,為實現我村小內涵發展不斷奮斗!
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