愛心基金會管理制度
在學習、工作、生活中，我們每個人都可能會接觸到制度，制度是國家法律、法令、政策的具體化，是人們行動的準則和依據。擬起制度來就毫無頭緒？下面是小編幫大家整理的愛心基金會管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
愛心基金會管理制度1
第一章總則
第一條本基金會的基金由（4）班同學本著自愿、有愛、互助、進步的原則共同出資設立。
第二條本基金會的基金是（4）班自行組織的各類活動而產生的經費，每學期結束后剩余部分則捐贈于其他慈善機構。
第三條本基金會的基金使用金額數目，由"基金組織管理負責人"等有關負責人確定。
第二章基金來源
第四條由08（4）班全體同學捐出。每位同學每星期捐貳元，由宿舍長收齊并交于基金財務負責人。
第五條08（4）班老師和全體同學也可自愿再捐贈，不限定金額。
第三章基金機構組織和相關職責
第六條基金財務負責人及職責：主要負責人是（4）班安全委。負責保管、收發基金，并做好相應的`臺帳工作。
基金組織管理負責人及職責：主要負責人是（4）班組織委。負責組織開展捐贈活動，協調各負責人活動。
基金監督審負責人及職責：主要負責人為（4）班班主任，班委會和精神文明小隊代表。負責監督一切關于本會基金的使用工作，以保證捐贈額始終處于陽光程序的操作中。
第四章基金管理和監督
第七條愛心基金會的基金要做到專款專用，任何負責人和其他同學不得截留和挪用。
第八條08（4）班對此基金的管理負總責，（4）班全體成員對基金會可使用監督權。
第九條08（4）各宿舍長按時接受宿舍成員的捐款并統一交于基金財務人員。
第十條本基金的使用應堅持公平、公正、公開的原則，并嚴格執行公式制度，接受全班同學的監督。
第十一條全體捐款人均可向"基金財務負責人"查詢捐贈財產的使用，管理情況并提出意見和建議，對于查詢或疑義，基金財務負責人應當如實答復。
第十二條班主任、班委會和精神文明小隊代表作為"基金監督審查負責人"，對于本基金管理使用的執行情況應當定期進行指導、檢查，實施全程監督。
第五章基金申請和審核
第十三條申請：由活動組織人根據活動本身情況認真詳細地寫申請書，申請時間為每周一、五。
審核：1.基金申請人將申請書交于基金組織管理負責人，由負責人登記。
2.基金組織管理負責人對申請人組織的活動做相應的了解，并予以審核批準。
3.由基金監督審查負責人中的精神文明小隊代表進行二審，并提出書面意見。
4.整理后統一交給基金監督審查負責人中的其他成員審批。
第六章公示
第十四條每學期放假前一周將給予愛心基金會的基金公示，公示時間為三天。
本管理辦法由基金組織管理負責人，基金監督審批負責人負責最終解釋權。
愛心基金會管理制度2
為加強企業員工凝聚力，提高工作的積極性，豐富公司員工業余文化生活，增加員工對公司文化的歸屬感，創建良好的企業文化與溫馨的工作氛圍， 公司特此成立陽光基金會。
一、陽光基金會的性質：
1.愛心基金會是單獨設立基金，獨立核算，民主管理，專款專用。
2.任何個人不得侵占，私分和挪用基金會的資金。
二、陽光基金會會員的權利與義務：
員工成為公司愛心基金會員為自愿行為，在基金會正式成立之時，公司全體員工將自動升級為基金會會員。
會員的義務：遵守基金會管理制度，團結合作，積極參與團體活動，維護公司良好的企業形象。
2.會員的權利：享受基金會組織的團體活動，集體旅游，文藝活動等待遇;如果符合陽光基金的愛心捐助申請，將獲得公司基金會的捐助。
三、陽光基金會資金來源
一 公司的.專項撥款作為基金會基本費用;
二 員工自愿愛心捐款;
三 社會團體和其他愛心人士捐款;
四、 陽光基金會的日常項目
1 公司的團體文藝活動，團體旅游。
2 公司的愛心捐獻活動。
3 技能比武，團體合作，體育比賽。
4 公益活動等。
愛心基金會管理制度3
一、愛心捐獻的申請條件
1.遵守公司規章制度，工作認真踏實、生活儉樸的公司合同期內在職員工，其個人和家庭成員因發生重大疾病住院治療，確有困難無力救治者急需醫療費救助，如：突發重大疾病、嚴重意外傷害、家庭貧困子女考上大學。
2. 在公司工作時間滿半年或工作不滿半年，但個人工作能力特別突出或情況很危急者。同時滿足以上二個條件者，可向辦公室提出書面申請。
二、有下列情況之一的員工，基金會不予資助
1、有酗酒行為和個人生活鋪張浪費者。
2、由于本人責任造成火災、被盜等而產生臨時性生活困難者。
3、在工作、學習方面不求上進，特別是工作不勤奮努力，考評經常被扣分者。
4、受到警告以上違紀處分記錄者。
三、基金會的管理
1. 基金管理委員會的組成：名譽會長1名 委員長3名 委員6名 。
會長：董事長 ，委員長：工會主席 人力資源經理 財務經理 委員：車間主任5名，員工代表1名 。
2. 基金會所有資金將開立專門的賬戶，由基金管理委員會進行監督管理，資金由公司財務部支付管理，賬目由公司統計負責記錄管理，并定期向會員公開賬目明細。
3. 基金管理委員會的職能：
1)基金會各項日常事務的.管理，資金的管理與監督。
2)組織并管理各項團體活動合理運行 ，提出優化建議。
3)對申請者資格的審查并作出是否捐助的決定。申請者資格由三位委員長進行審查，審查通過，交付基金管理委員會投票決定是否給予捐助。一般情況下2000元以下的捐助可由三位委員長決定(必須三人達成一致意見)，超過2000元或委員長會議不能達成一致意見可召開基金管理委員會全體會議進行投票決議(超過二分之一票數即為通過)。
4)所有捐助情況，必須第一時間向所有會員公示。
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