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行政前臺工作職責(zé)

時間:2026-01-17 08:40:03 好文

行政前臺工作職責(zé)范例15篇

行政前臺工作職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)公司客戶來訪、面試、培訓(xùn)人員的接待與安排,熟悉基本商務(wù)禮儀,公司企業(yè)文化,遵守以及監(jiān)督各部門日常規(guī)章制度和管理?xiàng)l例的遵循。

行政前臺工作職責(zé)范例15篇

  2、負(fù)責(zé)收發(fā)公司快遞,文件,復(fù)印、傳真和打印等設(shè)備的使用與管理工作,合理把控公司辦公成本,降低材料消耗。

  3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理;并對辦公用品的.領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記。不定時檢查用品庫存,及時做好后勤保障工作。

  4、具備組織和策劃團(tuán)隊(duì)活動能力,能夠配合公司置辦生日會以及策劃各類戶外活動。

  5、負(fù)責(zé)公司前臺、咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,職場環(huán)境的優(yōu)化工作,做好細(xì)節(jié)問題;

  6、協(xié)助上級進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)。全力推行辦公室6S規(guī)定,監(jiān)督各部門保持良好的辦公環(huán)境。

行政前臺工作職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)訪客、來賓的接待、登記、引薦,安排洽談地點(diǎn),及時通知被訪人員;

  2、負(fù)責(zé)外來電話的接聽、傳達(dá)、登記,熟悉公司概況,解答來電的一般性問題;

  3、保持前臺、接待區(qū)清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象;

  4、負(fù)責(zé)會務(wù)茶水服務(wù)及會議后勤工作;

  5、負(fù)責(zé)公司書籍、報(bào)刊、信件、包裹、傳真的收發(fā)并做好相關(guān)信息登記;

  6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對日常辦公環(huán)境衛(wèi)生的檢查、整頓;

  7、負(fù)責(zé)公司的'用車安排與登記;

  8、負(fù)責(zé)辦公用品的領(lǐng)用與登記,各類行政費(fèi)用的結(jié)算;

  9、負(fù)責(zé)公司的門禁管理;

  10、負(fù)責(zé)公司人員的車、船、機(jī)票及酒店的預(yù)定;

  11、負(fù)責(zé)公司訪客的飯卡發(fā)放及登記;

  12、負(fù)責(zé)公司通訊錄的更新及發(fā)放;

  13、負(fù)責(zé)公司的每月考勤統(tǒng)計(jì)及考勤資料存檔;

  14、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

行政前臺工作職責(zé)3

  1.保持前臺日常運(yùn)作,電話接聽與接轉(zhuǎn);

  2.快速、得體、友好地的接待訪客;

  3.協(xié)助會議室預(yù)訂及使用;

  4.協(xié)助各部門做初級行政事務(wù);

  5.會接觸到供應(yīng)商的管理和溝通;

  6.內(nèi)部員工信息的.錄入、整理等。

行政前臺工作職責(zé)4

  一、行政前臺接待

  1.接待來訪者

  接待不明目的的來訪者,先問清對方來訪原因,根據(jù)情況判斷是否需要通知公司相關(guān)人員進(jìn)行接待。若有正當(dāng)訪問理由或已預(yù)約,應(yīng)快速聯(lián)絡(luò)相關(guān)人,請來訪者到會客廳等候,并給客人倒水或飲料。若訪問對象是集團(tuán)總裁或其他高管,應(yīng)向其秘書確認(rèn)約見時間,并通知其接待。

  2.接待咨詢者

  若有業(yè)務(wù)咨詢者來訪,應(yīng)及時請業(yè)務(wù)部門的助理或客服部的人員來協(xié)助接待。

  3.接聽電話

  接聽電話時,應(yīng)先說“您好,大地集團(tuán)”。接聽電話時使用文明禮貌用語,并記錄電話信息及時轉(zhuǎn)告相關(guān)人員(注:不可隨意將集團(tuán)總裁或其他高管的聯(lián)系電話透漏給他人)。

  4.接待推銷人員

  上班時間若有其他公司的推銷人員上門推銷,應(yīng)婉轉(zhuǎn)拒絕,告知上班時間在公司推銷,會影響他人工作。

  二、信件及報(bào)刊雜志轉(zhuǎn)交

  收到信件及報(bào)刊雜志時,應(yīng)快速、仔細(xì)辨認(rèn)收件人或收件單位,并及時通知收件人前來領(lǐng)取。若收件人是集團(tuán)總裁或其他高管,應(yīng)盡快送至其辦公室或轉(zhuǎn)交其秘書接收。

  三、快遞管理

  1.接待快遞員

  熟悉目前與公司有業(yè)務(wù)往來的快遞公司,及時更新快遞公司聯(lián)系人及其聯(lián)絡(luò)方式,并熱情接待每日前來送、取件的快遞員。

  2.轉(zhuǎn)交快遞

  收到快遞時,快速、仔細(xì)辨認(rèn)收件人或收件單位,并及時通知收件人前來領(lǐng)取,并做好簽收登記。若收件人是集團(tuán)總裁或其他高管,應(yīng)盡快送至其辦公室或通知其秘書前來領(lǐng)取。

  3.與保安交接快遞工作

  每天下班前將快遞登記簿轉(zhuǎn)交門衛(wèi)室,第二天早上上班時再將登記簿取回,并同時取回下班時間保安代理接收的快遞,通知收件人前來領(lǐng)取。

  四、會務(wù)工作

  1.會議前準(zhǔn)備工作

  主動關(guān)注會議信息,向組織者或組織部門了解會議相關(guān)情況,及時記錄準(zhǔn)備工作內(nèi)容,并積極協(xié)助;協(xié)助保潔工人做好會議室準(zhǔn)備工作;協(xié)助會議組織者做好會議通知等工作。

  2.會議中服務(wù)工作

  維護(hù)會議室外環(huán)境安靜,根據(jù)會議組織者要求,適時為與會者準(zhǔn)備茶水飲料,并隨時待命,協(xié)助做好其他會務(wù)工作。

  3.會議后完善工作

  負(fù)責(zé)檢查和關(guān)閉會議室電子設(shè)備及電器;協(xié)助保潔工人整理會議室,協(xié)助會議組織者做好會后完善工作。

  五、每日茶歇時間物品購買及茶歇時間負(fù)責(zé)

  1、茶歇時間為員工福利,每天早上10:00-10:15分,下午16:00-16:15分,前臺接待人員需做好每日茶歇時間物品購買及擺放,一般提前5分鐘將物品擺放完畢(茶歇時間音樂由保安負(fù)責(zé)播放)。

  2、負(fù)責(zé)咖啡機(jī)固定清洗(一般一周清洗一次),及協(xié)助保潔人員保持茶水臺周邊環(huán)境的清潔。

  六、行政前臺日常事務(wù)

  1.保證前臺電子設(shè)備的正常使用

  前臺有觸摸屏、電話等電子設(shè)備,若設(shè)備發(fā)生故障可以先找同事檢查,若無法維修,可請同事聯(lián)系供貨商或外部維修單位,排除故障。

  2.前臺電源管理

  每日下午下班后,須將前臺電子儀器電源全部關(guān)閉后方可下班。

  3.公司鑰匙管理

  前臺備有會議室鑰匙及個別辦公室鑰匙,前臺應(yīng)妥善保管以備使用。

  行政前臺工作職責(zé)5

  1、熟練使用辦公自動化設(shè)備及辦公軟件。

  2、熟練使用開票軟件。

  3、有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀

  4、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語言表達(dá)能力強(qiáng),較強(qiáng)的`保密意識

  5、熟悉投標(biāo)文件制作流程。

  行政前臺工作職責(zé)6

  1.訪客的接待、基本咨詢和引見,保持良好的禮節(jié)禮貌;

  2.負(fù)責(zé)收發(fā)信件、快遞、報(bào)刊、文件等工作;

  3.負(fù)責(zé)前臺電話的接聽,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員;

  4.負(fù)責(zé)展廳的講解;

  5.協(xié)助宿舍后勤管理工作;

  6.兼任總經(jīng)理秘書。

行政前臺工作職責(zé)5

  1、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  2、負(fù)責(zé)來訪者的接待、登記、引導(dǎo)、安排洽談地點(diǎn);

  3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng);

  4、熟練使用各種辦公軟件;

  5、五官端正,形象氣質(zhì)佳;

  6、能接受偶有加班

行政前臺工作職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)公司來訪人員的接待,電話的.接聽、信息傳達(dá),快遞收發(fā);

  2、負(fù)責(zé)職場管理,包括會議室安排、茶歇室使用等;

  3、監(jiān)督各項(xiàng)行政制度的執(zhí)行及落實(shí)情況;

  4、協(xié)助人事完成公司員工出勤記錄的提報(bào)及匯總。

  5、完成上級安排的其他工作。

行政前臺工作職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)事務(wù)所前臺來客接待工作;

  2、負(fù)責(zé)事務(wù)所電話接聽、安排會議室、掃描打復(fù)印等前臺工作;

  3、郵件、包裹、內(nèi)部信件的傳遞,與快遞公司的'聯(lián)絡(luò);

  4、訂水管理、綠植花卉管理、維持所在辦公環(huán)境整潔的管理;

  5、員工每月考勤的統(tǒng)計(jì),各類假期的審核;

  6、每日下班后辦公室的設(shè)備、門窗關(guān)閉情況的檢查;

  7、與物業(yè)、維修人員聯(lián)系,保證辦公設(shè)備、設(shè)施正常運(yùn)行;

  8、負(fù)責(zé)員工名片印制、律師名牌制作及更換事宜;

  9、辦公設(shè)備及用品的采買及管理;

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政前臺工作職責(zé)8

  一、制度執(zhí)行、監(jiān)督:

  1、協(xié)助人事行政經(jīng)理(主管)完成公司各項(xiàng)規(guī)章制度的擬定、修改和完善等工作;

  2、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況;

  3、搜集員工對各種規(guī)章制度的意見與建議,并及時反饋與修改;

  二、安全、衛(wèi)生工作:

  1、協(xié)助人事行政經(jīng)理(主管)負(fù)責(zé)公司安保、消防管理、勞動保護(hù);

  2、負(fù)責(zé)辦公室環(huán)境(衛(wèi)生、綠植等)的維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備(門禁系統(tǒng)、空調(diào)、電器等)的維護(hù);

  三、接待、外聯(lián)工作:

  1、負(fù)責(zé)前臺來訪接待,信件(函)、快遞的分發(fā)及登記;

  2、公司日常接待工作的執(zhí)行;

  3、負(fù)責(zé)政府行政中心、物業(yè)等對外門聯(lián)系工作;

  四、固定資產(chǎn)、低值易耗品管理:

  1、固定資產(chǎn)、低值易耗品的日常維護(hù);

  2、定期協(xié)助人事行政經(jīng)理(主管)進(jìn)行固定資產(chǎn)、低值易耗品定期盤點(diǎn);

  3、進(jìn)行固定資產(chǎn)、低值易耗品的采購、轉(zhuǎn)移、調(diào)撥、報(bào)廢等申請;

  五、行政費(fèi)用管理:

  1、負(fù)責(zé)公司水、電、快遞、電話等行政費(fèi)用的結(jié)算;

  2、負(fù)責(zé)辦公用品、日用品的采購、發(fā)放、盤點(diǎn);

  3、行政費(fèi)用管控;

  六、協(xié)助行政文稿管理:

  1、公司行政通知的記錄,編寫及發(fā)布;

  2、會議紀(jì)要的整理、傳閱、歸檔;

  3、負(fù)責(zé)整理、分類、保管公司常用表格并依據(jù)實(shí)際使用情況進(jìn)行增補(bǔ);

  七、企業(yè)文化建設(shè)與推廣管理:

  1、組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議、培訓(xùn)等;

  2、公司文化活動資料、圖片資料的`收集與整理;

  3、負(fù)責(zé)創(chuàng)辦并完善公司的宣傳欄等內(nèi)部宣傳工作;

  八、考勤管理工作:

  1、根據(jù)公司考勤管理辦法,負(fù)責(zé)對公司全體員工的出勤情況進(jìn)行監(jiān)督;

  2、每月匯總員工出勤情況,對出勤異常的員工及時處理,并制成出勤表,上報(bào)人事行政經(jīng)理(主管);

  九、協(xié)助人事工作:

  1、協(xié)助進(jìn)行簡歷篩選、面試邀約;

  2、協(xié)助新進(jìn)員工熟悉公司;

  3、協(xié)助日常人事事務(wù)工作;

行政前臺工作職責(zé)9

  1、協(xié)助人事行政經(jīng)理全面推行人事行政部工作;

  2、協(xié)助上級開展招聘工作,接待面試人員,人員入離職管理及員工心態(tài)維護(hù);

  3、協(xié)助上級組織員工活動,宣傳企業(yè)文化;

  4、負(fù)責(zé)辦公用品發(fā)放及辦公環(huán)境維護(hù);

  5、負(fù)責(zé)行政后勤(宿舍、飯?zhí)?事務(wù)性工作。

  6、負(fù)責(zé)員公司勤管理;

行政前臺工作職責(zé)10

  1、電話咨詢接待、來訪接待及登記記錄。

  2、校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督和日常安全隱患排查。

  3、信息報(bào)表的制作與上報(bào)。

  4、日常市場活動的配合及參與。

  5、學(xué)校相關(guān)信息的整理與管理。

  6、協(xié)助主管進(jìn)行日常的`管理工作。

  7、配合學(xué)校老師完成學(xué)校各項(xiàng)工作。

行政前臺工作職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)前臺接待,收取與郵件快遞,確保桶裝水的及時供應(yīng)。

  2、負(fù)責(zé)公司辦公用品以及生日會禮品的'采購工作;

  3、負(fù)責(zé)員工考勤的核算,協(xié)助公司固定資產(chǎn)、辦公用品的申購、維護(hù)、管理;

  4、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),并協(xié)助業(yè)務(wù)部門其他事務(wù);

  5、協(xié)助組織企業(yè)文化建設(shè)活動,如下午茶、員工活動、生日會、年會籌劃和現(xiàn)場組織等工作;

  6、確保接面試間、接待室、會議室、休閑室等環(huán)境的整潔,確保會議室設(shè)備的正常使用,白板筆的及時供應(yīng)。

行政前臺工作職責(zé)12

  1、管理職位,負(fù)責(zé)制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  2、負(fù)責(zé)部門的'日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

  3、負(fù)責(zé)組織行政、后勤等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理;

  4、公司日常行政管理的運(yùn)作;

  5、公司內(nèi)部管理;

  6、行政管理的成本控制及水電管理等。

行政前臺工作職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)公司總機(jī)電話的轉(zhuǎn)接工作,熟悉各分機(jī)號碼,對未能聯(lián)絡(luò)上的電話,記錄在案并及時轉(zhuǎn)告、負(fù)責(zé)來訪人員的登記、接待。絕不允許前臺空置無人,如有特殊情況,找人接替。

  (1)對來訪人員,禮貌的了解基本情況后,請來訪者到會議室稍坐,及時聯(lián)系其要找的人。

  (2)對面試人員,請面試人員出示招聘簡歷,帶到會議室等待,準(zhǔn)備好招聘信息表,并通知相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行面試。

  (3)接待公司的重要客人或者總經(jīng)理的朋友等,將其帶到總經(jīng)理辦公室,準(zhǔn)備好茶、熱水及杯子,來賓就位后上茶(根據(jù)客人喜好準(zhǔn)備茶、咖啡、白水),隨時關(guān)注來賓是否需要加水,會客完畢后將桌子清理干凈(如有吸煙者,準(zhǔn)備煙缸,會客完畢后將煙缸清洗干凈)

  2、保證行政電子設(shè)備的'正常使用,包括:打卡機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等,若出現(xiàn)故障,及時聯(lián)系供應(yīng)商,飲用水的訂購;員工考勤休假情況的監(jiān)督與管理,并協(xié)助人事進(jìn)行面試通知、招聘接待及員工入、離職等手續(xù);

  3、日常辦公用品、桶裝水、工作餐的統(tǒng)計(jì)、預(yù)訂、數(shù)據(jù)匯總和分?jǐn)傎M(fèi)用;

  4、打印、復(fù)印文件和管理各種表格文件,管理辦公用品,管理打印機(jī)、傳真機(jī)、等辦公器材;

  5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)及需安排午餐客戶的午餐預(yù)定;

  6、辦理新員工工卡、考勤的指紋預(yù)留,負(fù)責(zé)員工考勤管理、外出登記管理及統(tǒng)計(jì)、協(xié)助HR部門制作考勤;

  7、公司進(jìn)行培訓(xùn)、或者召開會議時,須提前到會議室,做好準(zhǔn)備工作。包括設(shè)備(電腦、投影儀、燈光等)的檢查,會議座椅的擺放和清潔等;會議結(jié)束后,將會議室回歸整齊。

  8、其它行政一般事務(wù),并兼職人力資源助理工作。負(fù)責(zé)每月辦公用品申購匯總,辦公用品采購,并對辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫進(jìn)行管理。入職員工辦公用品的領(lǐng)用及座位安排

  9、負(fù)責(zé)公司新進(jìn)員工辦公地點(diǎn)、辦公桌椅、門卡、電話、辦公用品等前期準(zhǔn)備工作以及離職員工的交接工作;

  10、負(fù)責(zé)與大廈物業(yè)、辦公設(shè)備供應(yīng)商等協(xié)調(diào)聯(lián)系,以維護(hù)辦公室環(huán)境衛(wèi)生,保障良好的辦公環(huán)境和辦公設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn);

  11、負(fù)責(zé)員工日常及差旅報(bào)銷單的初審及上報(bào)工作;部門各項(xiàng)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)、結(jié)算、支付、報(bào)銷;老總手機(jī)充值;更新管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系方式;印名片、綠植租擺的預(yù)定及與物業(yè)的費(fèi)用對賬結(jié)賬;

  12、負(fù)責(zé)辦公室行政秩序管理,包括辦公設(shè)備維護(hù)、辦公家具擺放、辦公環(huán)境整潔、人員著裝等;

  13、負(fù)責(zé)組織安排公司例會、辦公會議或會同有關(guān)部門籌備公司其它會議及有關(guān)重要活動

  14,負(fù)責(zé)董事長、總經(jīng)理及本部門有關(guān)文件的打印、復(fù)印、傳真收發(fā)事務(wù);為總監(jiān)級別以上員工提供文件錄入、打印、復(fù)印,郵箱管理等行政秘書工作;

  15,負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);

  16、負(fù)責(zé)公司信件、包裹、報(bào)紙等東西的收發(fā)與轉(zhuǎn)交,收件或寄發(fā)快遞時,均要做好登記工作,避免快件丟失;統(tǒng)計(jì)當(dāng)月快遞發(fā)放明細(xì),核對快遞公司對賬單,報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。

  17、負(fù)責(zé)公司員工出差/公司來訪客戶所需機(jī)票、火車票及賓館預(yù)訂;

行政前臺工作職責(zé)14

  1.負(fù)責(zé)前臺電話的接聽、記錄,來訪人員的登記、接待工作;

  2.及時清繳租金、管理費(fèi)、水電等相關(guān)行政日常支出款項(xiàng);

  3.固定資產(chǎn)及辦公用品的采購、管理及發(fā)放,合理控制成本。

  4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總、制作考勤月報(bào)表,處理考勤異常情況;

  5.及時辦理相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù);

  6.人事、檔案管理、組織協(xié)調(diào)公司生日會、團(tuán)建活動、年會等公司企業(yè)文化相關(guān)活動;

  7、關(guān)注各級政府政策動態(tài),了解各職能部門對本企業(yè)相關(guān)的扶持政策和專項(xiàng)資金項(xiàng)目申報(bào)指南,為公司發(fā)展?fàn)幦∠嚓P(guān)政策扶持。

  3、協(xié)調(diào)并整合公司資源,參與項(xiàng)目的申報(bào)組織、實(shí)施推進(jìn)和驗(yàn)收等各環(huán)節(jié)工作。

  4、負(fù)責(zé)各類商標(biāo)、專利、計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)、行業(yè)資質(zhì)申請,推進(jìn)公司知識產(chǎn)權(quán)申報(bào)、維護(hù)等事項(xiàng)。

  5、對公司申報(bào)的'項(xiàng)目、企業(yè)資質(zhì)進(jìn)行跟蹤和執(zhí)行;記錄分析異常,形成工作報(bào)告并上報(bào)。

  6、協(xié)助編制科技項(xiàng)目季度、年度報(bào)告,項(xiàng)目簡報(bào)、統(tǒng)計(jì)年報(bào)等

  7.完成上級交給的其它任務(wù)。

行政前臺工作職責(zé)15

  1、每日售后件檢測(個人/經(jīng)銷商)

  2、每周售后件歸還(個人/經(jīng)銷商)

  3、每日3次京東平臺回復(fù)

  4、京東退貨及時錄入金蝶系統(tǒng)

  5、處理京東工單投訴

  6、售后件庫存無差異

  7、電話客服(每天接聽售前/售后電話)

  8、收集售后問題,整理并用規(guī)范的語言編輯合適的回復(fù)

  9、問答集錦信息共享

  10、前臺接待工作

  11、微信客服接待

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(精選)行政前臺的工作職責(zé)15篇11-26

行政前臺的職責(zé)范圍08-23

行政前臺職責(zé)[實(shí)用]09-01

行政前臺的工作職責(zé)匯編(15篇)11-24

【通用】行政前臺的工作職責(zé)15篇11-24