“五險一金”的常識(2)

時間：2024-08-06 21:35:18 學(xué)人智庫

“五險一金”的常識(2)

　　(各項比例有調(diào)整時，按新的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)

“五險一金”的常識(2)

　　注意啊：非因公交通事故，醫(yī)保是免責(zé)的!

　　失業(yè)保險享受待遇

　　失業(yè)保險連續(xù)繳納一年以上，檔案退回街道后。可以在街道享受失業(yè)保險待遇。

　　1.失業(yè)保險金：是指失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)按規(guī)定支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用，它是最主要的失業(yè)保險待遇。失業(yè)保險待遇根據(jù)北京市相關(guān)文件執(zhí)行;北京大約是100左右。

　　2.領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的醫(yī)療補助金：是指支付給失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期間發(fā)生的醫(yī)療費用的補助。根據(jù)北京市有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行;

　　3.領(lǐng)取失業(yè)保險金期間死亡的失業(yè)人員的喪葬補助金和其供養(yǎng)的配偶、直系親屬的撫恤金按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　工傷保險享受待遇

　　在合同期內(nèi)不幸發(fā)生意外，需向企業(yè)索取情況說明，并加蓋企業(yè)公章，盡快(最好在三個工作日內(nèi))申請工傷認(rèn)定并需提供下列材料：

　　1、初次治療診斷書或住院病歷;

　　2、職業(yè)病診斷證明(原件、復(fù)印件各一份);

　　3、交通事故需提供交通大隊的事故裁決書或交通部門的交通事故證明;

　　4、身份證復(fù)印件;

　　5、有效期內(nèi)的勞動合同原件

　　生育保險享受待遇

　　可以報銷與生育有關(guān)費用

　　報銷范圍包括，生育津貼、生育醫(yī)療費用、計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用、國家和本市規(guī)定的其他與生育有關(guān)的費用。

　　生育津貼按照女職工本人生育當(dāng)月的繳費基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計算。生育津貼為女職工產(chǎn)假期間的工資，生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的，差額部分由企業(yè)補足。

　　生育醫(yī)療費用包括女職工因懷孕、生育發(fā)生的醫(yī)療檢查費、接生費、手術(shù)費、住院費和藥品費。

　　計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用包括職工因計劃生育發(fā)生的醫(yī)療費用。

　　現(xiàn)在要求，醫(yī)保繳夠20年，養(yǎng)老交夠15年才有資格領(lǐng)養(yǎng)老金和享受退休后的醫(yī)保報銷

　　然后還有一點在網(wǎng)上查不出來的東西

　　首先，如果去非戶口所在地工作，比如：原戶口在北京，而去深圳工作，無論戶口是否轉(zhuǎn)過去深圳，萬一將來不在深圳工作了，那么在深圳交的五險一金能否轉(zhuǎn)出來就很成問題。因為，現(xiàn)在全國五險一金這個東西沒有聯(lián)網(wǎng)，只有北京市內(nèi)的聯(lián)網(wǎng)了就是說如果你本來在北京的一家單位工作幾年后，跳到另外的一個北京單位工作，這樣五險一金是沒有問題的。但是從其他省市跳的話轉(zhuǎn)的時候會很麻煩，能不能轉(zhuǎn)還成問題!

　　關(guān)于前面提到的五險中的三險是企業(yè)和個人共同交納意思是這樣，比如：對于養(yǎng)老保險比如你的工資是2000那么你個人要交納8%單位給交納15%(以上數(shù)據(jù)都是假設(shè))，這些錢都存到你的一個帳戶里，等到你滿足了可以享受養(yǎng)老保險的時候才可以支取(具體條件見前面)。然后考慮到上面一段寫的內(nèi)容，萬一要是轉(zhuǎn)不了的話，那么你的錢就白交了還取不出來!

　　所有企業(yè)和個人共同交納的部分都是這樣的，住房公積金也是這樣，比如按照工資乘以比例假如你每個月要交500單位給你交1000，如果你跳槽了，這些錢又不能轉(zhuǎn)，那么你每個月500就白交了也不能取出來——因為你不符合享受住房公積金的條件，只有到買房子的時候才能取出來。

　　那么有人可能會問了，那我如不打算在剛開始工作的城市發(fā)展一輩子，為了防止將來轉(zhuǎn)不出來五險一金，我能不能不交納?答案是不能。至少三險那部分是國家強制必須上的所以比較無奈。另外關(guān)于五險一金上繳的基數(shù)就是拿你哪部分工資乘以那個百分比的問題是這樣的首先來看一下工資的構(gòu)成基本工資+各項福利+獎金很多企業(yè)都是只按照基本工資上五險一金的因為如果按照三部分來算的話你個人上的多一些但是單位給你上的更多(企業(yè)和個人共同交納的五險一金都是個人交小頭單位交大頭)所以很多企業(yè)為了給自己省錢基數(shù)都是能少則少另外對于福利部分有很大貓膩這個大家將來簽合同的時候一定要問!!!

　　前面說過住房公積金也是企業(yè)和個人共同交納的但是企業(yè)給你交的那部分早晚也是你的(只要你將來買房的話是可以一次性取出來的)比如說你每個月按照比例交 500單位可能給你貼1000雖然在你買房子之前這1500是取不出來的但理論上說那1000也是給你的那么有的企業(yè)就會把那1000算做給你的福利其實不應(yīng)該算的!!!!因為那1000是虛的是你在不買房子的時候就取不出來的所以大家在簽的時候要問清楚這福利里面有沒有包括住房公積金!!!

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